第176章 无法替代
我说完后，陆言明显是很生气，“依苏总这么说，那公司的业绩下滑，那就和领导者无关了？”
“当然有关，冰冻三尺非一日之赛，任何公司业绩的下滑或者增长，都不是一天两天形成的，而且也不会仅仅一个原因而增长或者下滑。所以把责任归咎于一个人，显然是有失公平的，要想让公司业绩重新上去，我们需要好好地反思我们的各项工作，而不是找一个人出来当替罪羊。”我马上怼回去。
“好，既然如此，那我认为我也应该要好好反思一下自己了，我向董事会请假一个月，我身体不好，我要到美国去治病。”陆言突然说。
他这个决定着实是让所有人吃了一惊，陆言在珠市兴德的作用大家都是知道的，这些年方哲放权给他，上下都是他在打理，公司大多数的高管也都是他的人，他手上的资源是其他人无法替代的。
所以当他提出要休病假的时候，其他董事的脸色都变了，他们担心陆言要是走了，那公司的经营会进一步恶化，会影响到他们的利益。
陆言这是有点逼宫的味道了，你们不把董事长的位置给我，我就撂挑子不干了，看你们怎么办！
一个董事马上出言相劝，“陆总这个时候可不能离开啊，公司现在正处困难期，陆总要是再走了，那公司该怎么办啊。”
马上有人附和，“是啊是啊，陆总不能走啊，你要走了，那公司就乱套了啊，这公司离开谁都可能，唯独就不能少了陆总你啊。”
我和刘慕云相互看了一眼，现在陆言使出大招，要以离开为要胁，我和他必须要有一个人出来回应，不然继续让这些董事嚎下去，那陆言就得逞了。
但要是我们赞成陆言离开，这本身又是有风险的，万一陆言走了，公司真的就乱套了，那同意离开他的人就得负责，谁负得起这个责任？
我悄悄摸出手机，给方哲发了信息：陆言要休长假，怎么办？
方哲迅速回信息：马上支持他！他是想逼宫，这是他的烂招，让他走！
我又回了一条：万一他走了公司乱了怎么办？
方哲回：不怕，地球离开谁都要一样转。
有了方哲的支持，我心里就有底了。
我还没开口，刘慕云那边已经接上了，“陆总如果真是不舒服，那有病就得治，我们如果强留他，不让他去医治，那我们是对他不负责任，身体是工作的基础，陆总只有保持健康，以后才能为公司更好地工作。”
看来刘慕云和方哲的想法是一样的，那就是让陆言走，他既然主动要走，那就让他走。
陆言肯定也想不到刘慕云会支持他走，这只是他的手段，他当然不会真的想走。所以当刘慕云支持他走的言论一出来，他也不知道如何应对了。
如果刘慕云挽留他，他还好反应一些，他可以故作娇情再坚持要走，但刘慕云要他走，他就有点傻了。
其他的董事看向了我，他们在等我的意见，他们希望我挽留陆言，他们担心陆言要真走了，公司的业绩会持续下滑，那就会影响他们年终的分红了。
既然他们都希望我说点什么，那我当然也就得说点什么。
“陆总是我们公司支柱，这一点毫无疑问，这些年公司的运转，全靠陆总辛苦工作，现在陆总因为太过操劳而生病，作为同事，我们不能只顾着自己的利益，让陆总拖着病全继续工作，只有他把身体养好了，才能更好地为公司贡献他的才华，所以我也支持陆总去美国养病，只是不知道陆总什么时候走，我们给你送行。”
我的话一出来，引起一片哗然。
因为我的话出乎所有人的预料，他们是寄希望我挽留陆言，但却没想到我也支持陆言走，而且还问他什么走，这让他们接受不了。
陆言的脸色更难看了，刘慕云似松了口气，因为我和他又站在了同一个阵营。
陆言嘴唇动了动，没有说出话来。
“苏总和刘董都支持陆总养病，那陆总在离开的这段时间里，CEO一职由谁来负责，公司那么多的事务，由谁来负责？”有董事急了。
我看了一眼刘慕云，示意他来负责回答这个问题。
刘慕云倒也很配合，马上接话。
“虽然陆总在公司发挥很大的作用，但公司还有其他很多优秀的精英，比如说今天到场的各位高管。”刘慕云的眼神扫视了一下会场些与会的高管们。
这一招很好，趁机安抚和收买人心。
然后接着说道：“陆总养病期间，各位同事要担起责任，只要公司能正常运转，就能让陆总安心养病。至于陆总手上的工作，我和苏总可以一起联合分担。”
刘慕云这是捧我上位，还是要拉我下水？
董事们又是面面相觑，不过他们看出苗头了，那就是我和刘慕云都要陆言走。
我和陆言还有刘慕云，在公司相当于三足鼎立，任意两方只要一起联合起来对付其中一方，那形势就会改变。
董事们明白这个道理，所以他们不说话了，准备看我们如何继续下去。
“陆总什么时候走？”刘慕云又问。
“刘董就这么想我走？刘董是嫌我阻碍到到你了？”陆言语气中有明显的怒气。
“那倒不是，我只是担心陆总身体不好，时间拖久了更不利恢复，仅此而已。而且陆总既然铁了心要走，而且去的也不是一天两天，那工作上总得交接一下的。所以我才问陆总什么时候走，我也好安排工作交接。”刘慕云说。
刘慕云平时看起来还是很忠厚的，但其实此人城府真的是深，他就这样平平淡淡的几句话，就把陆言给逼到非走不可的程度了，他甚至还说陆言铁了心要走，但其实陆言根本没有铁了心要走，现在是我们铁了心要把陆言逼走。
陆言只是想用些手段威胁一下董事会，但没想到我刘慕云迅速抓住机会，非要他走，他现在是有苦说不出了，这就是所谓的搬起石头砸自己的脚了。
“我现在还没定时间，等我定下来再说吧。”陆言气呼呼地说。
“那陆总说快定下来，在陆总走的这段时间里，总裁一职必须得有人来做，如果由我兼任，我担心股东们会说我大权独揽，所以我推荐苏总在这段时间内暂时代理总裁一职，等陆总回来了，我们再商议下一步的事。”刘慕云说。
这话又引起一片哗然，刘慕云竟然要我接任珠市兴德的总裁一职？这是要立刻把陆言架空吗？
“苏总没有管理大型企业的经验，恐怕是不能胜任吧？”
最先反对的就是陆言，这一次他完全顾不得颜面了，他不能把总裁位置给我，因为他一但失去总裁位置，能不能拿回来那就不知道了。
他本来是想以退为进，但事情发展到现在，已经不是他所能掌控的了，他急了。
“我也认为苏总不能胜任，公司总裁一职至关重要，岂能当成儿戏。”一位支持陆言的董事马上表态。
我其实也有些懵，因为我也没想到刘慕云会支持我当总裁，这纯属预料之外的事，不但陆言没想到，连我也没有想到。
“我认为苏总可以，要知道苏总自己也在经营着一家公司，所以苏总是有经验的，而且苏总代表的是方哲先生，是公司的第一股东，如果公司有损失，那最大的股东当然是损失最大的，所以我认为苏总接任总裁后，会努力工作，把公司管理好。”刘慕云说。
这下好了，陆言反对，刘慕云支持，所以这焦点又转到我头上来了，我的态度至关重要。
我也很犹豫，因为我还没想好要如何应对这件事。
是去争取，还是放弃？
我要是去争取，那万一真要把这位置给我坐，我担心我应付不了。虽然我确实是在管理丰彩日化，可从体量上来说，那是小公司啊，那和珠市兴德是没法比的，珠市举德是上市公司，业务横垮地产，金融，酒店和文化等多个领域，我哪有本事管理这样大的公司？
可我要是推辞，辜负了刘慕云一番好意不说，在陆言和众董事面前怂了，那得多难看？
我都不敢接棒，那我还在这里跟着起什么哄？
可是在座的人好像不准备给我太多考虑的时间，他们都急于等着我表达。
我明白这是刘慕去递过来的善意，他说过要回报我当初支持他当董事长，现在他真的要回报了，他要把我捧上总裁的高位，几乎和他这个代理董事长平起平坐了，他眼光热切，盯着我示意我表态接受。
他要一鼓作气，将陆言赶出权力核心之外。
万般无奈之下，我也只好豁出去了，“我无所谓，我愿意听董事会的决定和安排。”
有这种底气，那也不是认为我自己能行，是因为我突然要到，半山别墅还住着一个大神，我不会他会啊，有他在，我怕什么
“当然有关，冰冻三尺非一日之赛，任何公司业绩的下滑或者增长，都不是一天两天形成的，而且也不会仅仅一个原因而增长或者下滑。所以把责任归咎于一个人，显然是有失公平的，要想让公司业绩重新上去，我们需要好好地反思我们的各项工作，而不是找一个人出来当替罪羊。”我马上怼回去。
“好，既然如此，那我认为我也应该要好好反思一下自己了，我向董事会请假一个月，我身体不好，我要到美国去治病。”陆言突然说。
他这个决定着实是让所有人吃了一惊，陆言在珠市兴德的作用大家都是知道的，这些年方哲放权给他，上下都是他在打理，公司大多数的高管也都是他的人，他手上的资源是其他人无法替代的。
所以当他提出要休病假的时候，其他董事的脸色都变了，他们担心陆言要是走了，那公司的经营会进一步恶化，会影响到他们的利益。
陆言这是有点逼宫的味道了，你们不把董事长的位置给我，我就撂挑子不干了，看你们怎么办！
一个董事马上出言相劝，“陆总这个时候可不能离开啊，公司现在正处困难期，陆总要是再走了，那公司该怎么办啊。”
马上有人附和，“是啊是啊，陆总不能走啊，你要走了，那公司就乱套了啊，这公司离开谁都可能，唯独就不能少了陆总你啊。”
我和刘慕云相互看了一眼，现在陆言使出大招，要以离开为要胁，我和他必须要有一个人出来回应，不然继续让这些董事嚎下去，那陆言就得逞了。
但要是我们赞成陆言离开，这本身又是有风险的，万一陆言走了，公司真的就乱套了，那同意离开他的人就得负责，谁负得起这个责任？
我悄悄摸出手机，给方哲发了信息：陆言要休长假，怎么办？
方哲迅速回信息：马上支持他！他是想逼宫，这是他的烂招，让他走！
我又回了一条：万一他走了公司乱了怎么办？
方哲回：不怕，地球离开谁都要一样转。
有了方哲的支持，我心里就有底了。
我还没开口，刘慕云那边已经接上了，“陆总如果真是不舒服，那有病就得治，我们如果强留他，不让他去医治，那我们是对他不负责任，身体是工作的基础，陆总只有保持健康，以后才能为公司更好地工作。”
看来刘慕云和方哲的想法是一样的，那就是让陆言走，他既然主动要走，那就让他走。
陆言肯定也想不到刘慕云会支持他走，这只是他的手段，他当然不会真的想走。所以当刘慕云支持他走的言论一出来，他也不知道如何应对了。
如果刘慕云挽留他，他还好反应一些，他可以故作娇情再坚持要走，但刘慕云要他走，他就有点傻了。
其他的董事看向了我，他们在等我的意见，他们希望我挽留陆言，他们担心陆言要真走了，公司的业绩会持续下滑，那就会影响他们年终的分红了。
既然他们都希望我说点什么，那我当然也就得说点什么。
“陆总是我们公司支柱，这一点毫无疑问，这些年公司的运转，全靠陆总辛苦工作，现在陆总因为太过操劳而生病，作为同事，我们不能只顾着自己的利益，让陆总拖着病全继续工作，只有他把身体养好了，才能更好地为公司贡献他的才华，所以我也支持陆总去美国养病，只是不知道陆总什么时候走，我们给你送行。”
我的话一出来，引起一片哗然。
因为我的话出乎所有人的预料，他们是寄希望我挽留陆言，但却没想到我也支持陆言走，而且还问他什么走，这让他们接受不了。
陆言的脸色更难看了，刘慕云似松了口气，因为我和他又站在了同一个阵营。
陆言嘴唇动了动，没有说出话来。
“苏总和刘董都支持陆总养病，那陆总在离开的这段时间里，CEO一职由谁来负责，公司那么多的事务，由谁来负责？”有董事急了。
我看了一眼刘慕云，示意他来负责回答这个问题。
刘慕云倒也很配合，马上接话。
“虽然陆总在公司发挥很大的作用，但公司还有其他很多优秀的精英，比如说今天到场的各位高管。”刘慕云的眼神扫视了一下会场些与会的高管们。
这一招很好，趁机安抚和收买人心。
然后接着说道：“陆总养病期间，各位同事要担起责任，只要公司能正常运转，就能让陆总安心养病。至于陆总手上的工作，我和苏总可以一起联合分担。”
刘慕云这是捧我上位，还是要拉我下水？
董事们又是面面相觑，不过他们看出苗头了，那就是我和刘慕云都要陆言走。
我和陆言还有刘慕云，在公司相当于三足鼎立，任意两方只要一起联合起来对付其中一方，那形势就会改变。
董事们明白这个道理，所以他们不说话了，准备看我们如何继续下去。
“陆总什么时候走？”刘慕云又问。
“刘董就这么想我走？刘董是嫌我阻碍到到你了？”陆言语气中有明显的怒气。
“那倒不是，我只是担心陆总身体不好，时间拖久了更不利恢复，仅此而已。而且陆总既然铁了心要走，而且去的也不是一天两天，那工作上总得交接一下的。所以我才问陆总什么时候走，我也好安排工作交接。”刘慕云说。
刘慕云平时看起来还是很忠厚的，但其实此人城府真的是深，他就这样平平淡淡的几句话，就把陆言给逼到非走不可的程度了，他甚至还说陆言铁了心要走，但其实陆言根本没有铁了心要走，现在是我们铁了心要把陆言逼走。
陆言只是想用些手段威胁一下董事会，但没想到我刘慕云迅速抓住机会，非要他走，他现在是有苦说不出了，这就是所谓的搬起石头砸自己的脚了。
“我现在还没定时间，等我定下来再说吧。”陆言气呼呼地说。
“那陆总说快定下来，在陆总走的这段时间里，总裁一职必须得有人来做，如果由我兼任，我担心股东们会说我大权独揽，所以我推荐苏总在这段时间内暂时代理总裁一职，等陆总回来了，我们再商议下一步的事。”刘慕云说。
这话又引起一片哗然，刘慕云竟然要我接任珠市兴德的总裁一职？这是要立刻把陆言架空吗？
“苏总没有管理大型企业的经验，恐怕是不能胜任吧？”
最先反对的就是陆言，这一次他完全顾不得颜面了，他不能把总裁位置给我，因为他一但失去总裁位置，能不能拿回来那就不知道了。
他本来是想以退为进，但事情发展到现在，已经不是他所能掌控的了，他急了。
“我也认为苏总不能胜任，公司总裁一职至关重要，岂能当成儿戏。”一位支持陆言的董事马上表态。
我其实也有些懵，因为我也没想到刘慕云会支持我当总裁，这纯属预料之外的事，不但陆言没想到，连我也没有想到。
“我认为苏总可以，要知道苏总自己也在经营着一家公司，所以苏总是有经验的，而且苏总代表的是方哲先生，是公司的第一股东，如果公司有损失，那最大的股东当然是损失最大的，所以我认为苏总接任总裁后，会努力工作，把公司管理好。”刘慕云说。
这下好了，陆言反对，刘慕云支持，所以这焦点又转到我头上来了，我的态度至关重要。
我也很犹豫，因为我还没想好要如何应对这件事。
是去争取，还是放弃？
我要是去争取，那万一真要把这位置给我坐，我担心我应付不了。虽然我确实是在管理丰彩日化，可从体量上来说，那是小公司啊，那和珠市兴德是没法比的，珠市举德是上市公司，业务横垮地产，金融，酒店和文化等多个领域，我哪有本事管理这样大的公司？
可我要是推辞，辜负了刘慕云一番好意不说，在陆言和众董事面前怂了，那得多难看？
我都不敢接棒，那我还在这里跟着起什么哄？
可是在座的人好像不准备给我太多考虑的时间，他们都急于等着我表达。
我明白这是刘慕去递过来的善意，他说过要回报我当初支持他当董事长，现在他真的要回报了，他要把我捧上总裁的高位，几乎和他这个代理董事长平起平坐了，他眼光热切，盯着我示意我表态接受。
他要一鼓作气，将陆言赶出权力核心之外。
万般无奈之下，我也只好豁出去了，“我无所谓，我愿意听董事会的决定和安排。”
有这种底气，那也不是认为我自己能行，是因为我突然要到，半山别墅还住着一个大神，我不会他会啊，有他在，我怕什么